5 online persoonlijkheidstests om u te helpen uzelf beter te leren kennen

Persoonlijkheid, die bestaat uit verschillende kwaliteiten en kenmerken, bepaalt hoe individuen omgaan met anderen en de wereld. Het beïnvloedt onze relaties, doelen en zelfs de carrières die we nastreven.

Dat gezegd hebbende, maken veel mensen gebruik van persoonlijkheidstests om te begrijpen hoe ze tikken. Ze gebruiken ze voor een beter zelfbewustzijn, waardoor ze hun potentieel kunnen ontsluiten. Werkplekken gebruiken deze instrumenten ook om mensen te vinden die bij hun functie passen.

Als je nog geen persoonlijkheidstesten hebt gedaan, moet je misschien nu beginnen. Hieronder staan ​​verschillende soorten tests die u misschien wilt proberen.

1. Myers-Briggs Type-indicator

De Myers-Briggs Type Indicator, of kortweg MBTI, is een algemeen bekende persoonlijkheidsinventaris voor zelfrapportage, ontwikkeld door Isabel Myers en Katharine Briggs.

De tool is gebaseerd op de theorie van Carl Jung over psychologische typen en helpt je te begrijpen en te verkennen uw voorkeuren, antipathieën, sterke en zwakke punten, relaties en zelfs carrièrevoorkeuren en vooruitzichten op leven.

Verwant: Apps om u te helpen meer te weten te komen over uw persoonlijkheidstype

De test houdt rekening met uw voorkeuren en identificeert uw persoonlijkheid met behulp van vier schalen of dichotomieën, namelijk:

• Van extraversie naar introversie
• Intuïtief voor sensing
• Gevoel om te denken
• Waarnemen om te oordelen

Dus op basis van je voorkeuren, als je de voorkeur geeft aan je innerlijke wereld boven de buitenwereld, dan krijg je introversie boven extraversie.

Hier zijn enkele gratis online MBTI-tests die u kunt proberen:

• 16persoonlijkheden
• TypeFinder Persoonlijkheidstest door de waarheid
• Jung persoonlijkheidstest door 123test

2. SCHIJF

Het DISC-profiel is een ander hulpmiddel voor gedragsbeoordeling dat is ontworpen om mensen te helpen inzicht te krijgen in hun persoonlijkheid. Deze tool wordt veel gebruikt in bedrijven om sterkere teams, betere werkrelaties, beter leiderschap, betere communicatie en het verhogen van de productiviteit van hun werknemers te helpen ontwikkelen.

Als u niet bekend bent, is de dierproef waarbij u wordt getypt als hond, otter, bever of leeuw, gebaseerd op DISC.

DISC staat voor Dominance, Influence, Steadiness en Conscientiousness. Hier is een korte achtergrond van elk type:

• D: wilskrachtige en directe mensen gericht op het behalen van resultaten.
• I: Gezellige mensen die prioriteit geven aan relaties en goed zijn in het overtuigen van mensen.
• C: Zachte en betrouwbare mensen die de voorkeur geven aan eenheid en samenwerking.
• C: Logische mensen die nauwkeurigheid, precisie en kwaliteit waarderen

Sommige tests geven u slechts één letter, terwijl andere u uw dominante en secundaire eigenschappen geven.

Hier zijn enkele DISC-tests die u gratis kunt doen:

• Gratis DISC-persoonlijkheidstest door persoonlijkheidstesten
• De schijfbeoordeling van de website van Tony Robbin
• DISC Persoonlijkheidstest door 123 test

3. Emotionele intelligentietests

Je hebt misschien al gehoord dat emotionele intelligentie belangrijker is dan de traditionele intelligentie. Dus misschien is een emotionele intelligentietest beter dan een IQ die je cognitieve vaardigheden meet, zoals logisch redeneren, rekenen en verbale vaardigheden.

Simpel gezegd, emotionele intelligentie is je vermogen om je eigen emoties waar te nemen, te begrijpen, te beheersen en te beheersen. Deze vaardigheid is echter niet alleen op jezelf gericht. Emotionele intelligentie houdt in dat je de emoties van andere mensen begrijpt en er adequaat op reageert.

Als je een grote emotionele intelligentie hebt, kun je deze vaardigheid gebruiken om anderen zich beter te laten voelen en anderen in staat te stellen te handelen. Het kennen van je capaciteiten is vooral essentieel als je een leidende rol hebt, of als je dag bestaat uit interactie met en het beïnvloeden van andere mensen.

Hier zijn verschillende gratis EQ-tests online:

• Emotionele Intelligentie Quiz door het Instituut voor Gezondheid en Menselijk Potentieel
• Emotionele intelligentietest door Psychology Today
• Test je emotionele intelligentie uit Greater Good Magazine

Afgezien van deze tests, kunt u ook een van onze andere artikelen bekijken, we hebben verschillende andere bekeken gratis emotionele intelligentietests.

4. Loopbaanbeoordelingen

Hoewel je altijd een carrière naar keuze kunt ondernemen, is er misschien een efficiëntere manier om een ​​baan te vinden. Als u rekening houdt met uw waarden, voorkeuren, sterke punten, vaardigheden en doelen, kunt u een baan vinden waar u meer kans hebt om te gedijen.

Evenzo bieden deze beoordelingen geen garantie dat u uw droombaan zult vinden. Maar als u inzicht krijgt in het soort omgeving waarin u waarschijnlijk zult gedijen en de werkstijl die u heeft, kunt u een baan vinden waar u meer plezier aan zult beleven en waar u zich meer aan zult binden.

Sommige loopbaantests kunnen zelfs begeleiding bieden bij je loopbaantraject, rekening houdend met je huidige carrière rol, terwijl anderen vacatures en scholen aanbieden die de graden aanbieden voor de carrière die je wilt na te streven.

Hieronder staan ​​​​enkele gratis carrièrequizzen die je misschien wilt bekijken:

• Carrière ontdekkingsreiziger door Sokanu
• Beroepsbekwaamheidstest door Welke carrière past bij mij?
• O*Net Interest Profiler door het Amerikaanse ministerie van arbeid

Het is altijd lastig om erachter te komen wat je wilt doen als beroep. En als je een student bent die nog steeds niet weet welk pad hij moet gaan, kun je er baat bij hebben tools die je kunnen helpen bij het vinden van de juiste carrière of beroep voor jou.

5. IPR-vaardigheidstest

Mensen zijn sociale wezens. We communiceren allemaal dagelijks, zo niet elk uur, of iets vaker. Communicatie is een essentiële vaardigheid die ieder mens nodig heeft om goed te kunnen functioneren in de samenleving. Sommigen zeggen zelfs dat ze cruciaal zijn voor succes in relaties.

Interpersoonlijke vaardigheden, of gewoon IPR-vaardigheden, is een overkoepelende term die een breed scala aan vaardigheden en capaciteiten omvat die nodig zijn voor interactie en communicatie met mensen om je heen. Deze vaardigheden worden noodzakelijk geacht, vooral als u een leidinggevende of leiderschapsrol vervult.

Deze omvatten verbale en non-verbale communicatie, emotionele intelligentie, conflictoplossing, werken met teams en groepen, en meer. Hier zijn enkele gratis IPR-tests die u kunt doen:

• Zelfevaluatie van interpersoonlijke vaardigheden door SkillsYouNeed
• Interpersoonlijke communicatieve vaardigheden online testen door goede therapie
• Interpersoonlijke vaardigheidstest door psychometrische tests

Gebruik uw persoonlijkheid in uw voordeel

Niemand leeft in een bubbel, waardoor inzicht in jezelf en hoe je met anderen omgaat essentieel is.

Het kan ook helpen om uw aanleg, vaardigheden, talenten, werkstijlen en omgangsvormen te kennen je functioneert beter - en gedijt zelfs - op verschillende gebieden van het leven, waaronder je carrière en verhoudingen.

Dus ga je gang en doe een van deze persoonlijkheidstesten. Of je nu iets nieuws over jezelf leert, aanbevelingen voor een baan krijgt of je leven volledig verandert, je zult alleen maar profiteren van het extra inzicht in jezelf.

Hoe u uw doel in het leven kunt vinden: 10 online tests die de moeite waard zijn

Vraagt ​​u zich af hoe u uw passie kunt vinden? Bekijk deze vragenlijsten over het levensdoel om de missie, carrière en hobby's te helpen bepalen.

Lees volgende

Over de auteur