Je hebt tegenwoordig een mix van harde en zachte vaardigheden nodig om te slagen op de werkvloer. Hard skills, ook wel technische vaardigheden genoemd, zijn over het algemeen vereist voor specifieke functies op de werkvloer. Een ingenieur heeft bijvoorbeeld aantoonbare vaardigheden nodig om in een technische hoedanigheid te werken.
Soft skills zijn over het algemeen niet-technisch en hebben betrekking op de manier waarop je werkt. Ze omvatten de manier waarop u contact maakt en communiceert met uw collega's, hoe u uw werk beheert en hoe u uw energieniveaus gedurende de dag beheert.
Om te slagen op de moderne werkplek, moet je verschillende soft skills ontwikkelen. Hier zijn er een paar waar tegenwoordig veel vraag naar is.
1. Organisatie
Zelf leren organiseren is veel makkelijker gezegd dan gedaan. Het organiseren van je tijd op het werk is belangrijk als je de schijn van een werkleven wilt behouden balans, anders zul je, net als vele anderen, merken dat je tot laat werkt en moeite hebt om elkaar te ontmoeten termijnen.
Organisatie op het werk begint met weten welke taken u gedurende de dag moet uitvoeren. U moet een volgorde van prioriteiten stellen en uw taken dienovereenkomstig over de dag verdelen. Stel aan het begin van de week enkele wekelijkse doelen in en bepaal hoe u dagelijks vastgestelde mijlpalen gaat bereiken. Op deze manier zult u uw doelen consequent bereiken.
2. Tijdsbeheer
Timemanagement is een cruciale zachte vaardigheid die je moet leren als je wilt uitblinken in niet alleen werk, maar in elk aspect van je leven. Als u niet weet hoe u uw tijd effectief kunt beheren, zult u altijd deadlines missen of last-minute inzendingen najagen.
Timemanagement betekent niet alleen effectief omgaan met uw eigen tijd, maar ook die van anderen. Het betekent prioriteit geven aan belangrijke taken, ze door de dag plannen, afleiding vermijden, lopende taken voltooien en vervolgens uitrusten.
Effectief tijdbeheer houdt in dat u ondersteunende taken delegeert, of taken waarvan u denkt dat ze langer zullen duren, en ervoor zorgt dat u belangrijke taken op tijd voltooit.
Verwant: Hoe u uw tijdbeheer kunt verbeteren met het DRY-principe?
3. Teamwerk
Teamwerk is een belangrijke zachte vaardigheid die je moet beheersen als je vandaag op bijna elke werkplek wilt uitblinken. De meeste bedrijven geven tegenwoordig de voorkeur aan een meer benaderbare werkdynamiek, waarbij medewerkers in teams werken om samen doelen te bereiken.
Als je niet goed in een team kunt werken, zul je het moeilijk hebben om op de corporate ladder te komen. Het maakt niet uit of je in een bedrijf werkt, of je eigen baas bent; weten hoe je met anderen moet werken, is een belangrijke vaardigheid waarmee je ver komt.
Verwant: Redenen waarom effectief teamwork belangrijk is voor alle organisaties
4. stiptheid
Op tijd zijn is misschien wel de gemakkelijkste zachte vaardigheid om onder de knie te krijgen op deze lijst. Veel stiptheid heeft te maken met discipline, maar als je op tijd kunt komen, helpt het je om ergens heen te gaan. Punctuele medewerkers worden niet alleen als betrouwbaarder gezien, ze hebben ook meer vertrouwen in hun eigen kunnen.
En mensen die zelfverzekerd zijn, hebben de neiging om meer succes op hun manier aan te trekken. Punctuele mensen zijn nauwgezette planners, die elk aspect van hun dag zorgvuldig plannen. Dit helpt hen op hun beurt inefficiënties weg te werken en zorgt ervoor dat ze hun taken kunnen blijven uitvoeren. Daardoor zijn ze in staat meer te doen dan bijvoorbeeld iemand die normaal gesproken achterloopt op hun schema.
5. Kritisch denken
De meesten van ons zijn in de loop van onze dagen zo verdwaald in ons werk dat we er niet in slagen een pauze te nemen en alleen maar na te denken over waar ons leven in het algemeen naartoe gaat. Kritische denkers concentreren zich daar niet alleen op, maar zijn over het algemeen meer afgestemd op hun gedachten.
Als gevolg hiervan zijn ze mondiger; ze zijn in staat om hun gedachten, hun overtuigingen en hun ideeën op een veel duidelijkere manier uit te drukken dan de meeste anderen. Wat nog belangrijker is, kritische denkers zijn in staat om betere beslissingen te nemen, onafhankelijk van hun cognitieve vooroordelen. Dit verbetert de kwaliteit van hun leven enorm.
Kritisch denken zorgt ervoor dat elke mening die u geeft gebaseerd is op goed geïnformeerde feiten. Het helpt je om de ruis in je hersenen te doorgronden en je meer te concentreren op wat er echt toe doet.
Verwant: Kritische denkvaardigheden ontwikkelen
6. Sociale vaardigheden
Sommige mensen worden geboren met uitzonderlijke sociale vaardigheden. Ze kunnen met weinig tot geen moeite een kamer binnenlopen en de aandacht van het feest worden. Anderen vinden het wat moeilijker. Hoe je het ook zegt, er is veel vraag naar sociale vaardigheden op werkplekken over de hele wereld.
Bedrijven over de hele wereld passen open werkplannen toe, die zijn ontworpen om het voor mensen gemakkelijker te maken om met elkaar te praten. Met sociale vaardigheden kun je contact maken met, contact maken met en praten met andere mensen, waar je ook bent. Het zal ook uw algehele werktevredenheid verbeteren en meer mensen zullen naar u toe trekken.
7. creativiteit
Creativiteit is een andere belangrijke zachte vaardigheid waarmee je problemen kunt oplossen door met creatieve ideeën en innovatieve concepten te komen. Het stelt je in staat om een nauwere verbinding met je geest tot stand te brengen, en laat je jezelf op een meer genuanceerde manier uitdrukken.
Een creatieve geest is gemakkelijk in staat om vooroordelen te overwinnen en met oplossingen te komen die efficiënter en effectiever zijn. Creativiteit heeft veel te maken met het soort inhoud dat je consumeert en de mensen die je ontmoet. Creatieve mensen zijn over het algemeen erg voorzichtig met het soort dingen dat ze opnemen.
8. Communicatie
Het hebben van goede communicatieve vaardigheden zal je helpen in verschillende aspecten van je leven. Op de werkplek helpt het u om uw ideeën en standpunten efficiënter te uiten met uw collega's. Het verkleint de kans op verkeerde interpretatie en vermindert wrijving.
Verwant: Hoe u uw productiviteit kunt verbeteren met behulp van asynchrone communicatie
In je persoonlijke leven kan communicatie je helpen relaties te verbeteren door je gedachten beter te uiten. Communicatie gaat niet alleen over weten hoe je goed moet praten; het richt zich ook op hoe je luistert en je algehele lichaamstaal.
Leer beter communiceren op alle platforms
Effectief leren communiceren met klanten is een van de beste manieren om uit te blinken in een competitief landschap.
Van het omgaan met klanten in verschillende tijdzones tot het samenwerken met teams verspreid over de hele wereld, het is belangrijk dat u werkt aan het verbeteren van uw communicatieve vaardigheden. Het is een van de beste investeringen die u kunt doen in uw persoonlijke groei.
Of je nu een fulltimer of freelancer bent, weten hoe je werkgerelateerde zaken moet communiceren, helpt je om de balans tussen werk en privé te behouden. Meer te weten komen!
Lees volgende
- Werk & Carrière
- Zachte vaardigheden
- Werkplektips
- Werkgelegenheid/carrièretips
Najam Ahmed is een ervaren contentmarketeer en copywriter met een focus op SaaS-aanbiedingen, startups, digitale bureaus en e-commercebedrijven. Hij heeft de afgelopen acht jaar nauw samengewerkt met oprichters en digitale marketeers om artikelen, eBooks, nieuwsbrieven en handleidingen te produceren. Zijn interesses zijn onder meer gamen, reizen en lezen.
Abonneer op onze nieuwsbrief
Word lid van onze nieuwsbrief voor technische tips, recensies, gratis e-boeken en exclusieve deals!
Klik hier om je te abonneren