Resultaten behalen op de banenmarkt: het moderne CV

Advertentie

Dat kleine vel papier dat je naar potentiële werkgevers stuurt? Ja, het is het niet jouw CV. Tegenwoordig is je cv de geheel van uw aanwezigheid op het web.

Laten we, om mijn punt te bewijzen, kijken naar het oorspronkelijke doel van het cv. In wezen is het een hulpmiddel waarmee potentiële werkgevers meer over u te weten kunnen komen - iemand die ze anders niet zouden kennen. Door een cv in te leveren, geef je ze effectief de informatie die ze nodig hebben om te weten of ze je moeten aannemen. Referenties, werkgeschiedenis, opleiding - anders zouden ze niet weten.

Maar met websites als LinkedIn, Facebook Zo gebruik je Facebook om een ​​baan te vindenWelkom in het moderne tijdperk van carrièrenetwerken! Het is een prachtige wereld waar je een baan voor witte boorden kunt vinden op dezelfde plek als waar je Grumpy Cat vindt, namelijk internet. Eigenlijk,... Lees verder , Twitter, Google, WordPress en meer, het enige wat een werkgever echt hoeft te doen is uw naam in te typen. Eerlijk. Met LinkedIn heb je aantekeningen - iets dat meestal altijd werd bereikt met referenties. Wat Facebook betreft, kunnen werkgevers een momentopname van uw persoonlijkheid krijgen via tekstupdates en foto's. Met Twitter kunnen ze zien welke delen van de industrie dat zijn

u zijn geïnteresseerd in. Ondertussen geeft Google een algemene geschiedenis van uw werk en WordPress dient als een behoorlijk portfolio.

Jouw CV? Welnu, het is nu gewoon een eenvoudig stuk papier.

Dit wil zeker niet zeggen dat je cv geen doel meer heeft. Dat doet het zeker, mijn vriend. In plaats van te dienen als de allround bio die je de baan geeft, zou het als een aandachttrekker moeten dienen om je toekomstige werkplek meer te laten weten.

Tips voor hervatten - wat u niet mag doen

Voordat ik begin, wil ik een lijst maken van de dingen die u niet met uw cv mag doen. Zodra we het vet hebben afgesneden, kunnen we beginnen met het koken van dat sappige stuk cv-steak.

• Gebruik geen cv-papier:het is ouderwets en de meeste documenten worden sowieso via pdf gedeeld
• Gebruik geen serif-lettertypen (tenzij het iets standaard is zoals Times New Roman of Georgia): in het algemeen is de samenleving tegenwoordig gewend om informatie op schermen te lezen, dus wees aardig en maak het voor je werkgever gemakkelijk om te zien
• Wees niet schattig:veel mensen hebben onlangs geprobeerd hun cv uniek of grappig te maken door cartoons, grappen, ambachten, enz. toe te voegen. - gewoon niet
• Probeer niet indruk te maken: laat uw werk op zichzelf al indrukwekkend zijn
• Pas je levensverhaal niet op één pagina aan:je levensverhaal is sowieso best saai

Er zijn waarschijnlijk nog een heleboel andere "Niet", maar het is bijna onmogelijk om ze allemaal op te sommen. Ik zou specifiek kunnen worden met zaken als "Zet geen foto van een dronken geit op je cv", maar ik zou zeggen dat dat een beetje te duidelijk is. Voor items die ik niet heb vermeld, zal ik dit zeggen: als je denkt dat je iets niet moet doen, moet je het waarschijnlijk niet doen.

Het doel van de cv in de 21e eeuw

We hebben vastgesteld dat bijna alle aspecten van je cv al online toegankelijk zijn. Dat gezegd hebbende, zou je naar je cv moeten kijken als een manier om dat te doen aanvulling uw werk in plaats van het te presenteren. De kans is groot dat - als ze natuurlijk tijd hadden om te kijken - uw potentiële werkgever misschien al een beetje over u weet voordat ze zelfs naar uw cv kijken.

Dat gezegd hebbende, zou ik het moderne cv vergelijken met een inhoudsopgave voor een groot boek. In plaats van te dienen als het enige middel om je vaardigheden en talenten te laten zien, is het eigenlijk een spiekbriefje om je werkgever snel toegang te geven tot waar je voor staat. Het internet biedt meer gedetailleerde informatie dan shows wat je kunt doen terwijl het cv alleen vertelt wat je kunt doen.

Wat er op een perfect cv moet staan

Er is echt geen geheime tip om het perfecte cv te bieden. Zoveel mensen zullen je vertellen, 'Als dat-en-dat daar staat, dan zal de werkgever het weggooien!' en dan zal een andere persoon zeggen: "Als hetzelfde-dit-en-dat er niet op staat, dan zal de werkgever het weggooien!"

Je kunt echt niet winnen.

Laten we de basis bespreken: opleiding, ervaring en vaardigheden. Dit is de kern van het moderne cv. Hoewel er andere dingen zijn zoals uw contactgegevens, uw bio en uw doel, zullen deze drie elementen bijna gelden altijd hetzelfde blijven.

Dus alsjeblieft - dat zou op je cv moeten staan. Hoe je het opmaakt is werkelijk aan jou, maar ik zal zeggen, probeer het zo helder en schoon mogelijk te maken. We zijn een snelle samenleving, en hoewel er zogenaamd het geheel is "Werkgevers zullen slechts zes seconden besteden aan het bekijken van je cv" ding, ik zal zeggen dat mensen allemaal verschillend zijn.

Sommige werkgevers besteden misschien zes seconden. Anderen brengen misschien zes minuten door. Verspil in ieder geval hun tijd niet aan woordelijkheid en uitgebreide uitleg over wat u doet. Hou het simpel.

Hoe uw online profielen hierin passen

Dus je toekomstige werkgever heeft de spiekbrief. Zorg ervoor dat allemaal van uw online profielen kan er een back-up van maken. Hoewel je cv misschien niet het moment is om te pronken, zijn al je online profielen een goede manier om te laten zien wie je bent. Dat gezegd hebbende, ruim je sociale profielen op Ruim je Facebook-account op voordat je op zoek gaat naar werkInmiddels weten we allemaal dat het belangrijk is om professioneel online te zijn, dat werkgevers de mogelijkheid hebben om achtergrondcontroles uit te voeren via onze sociale media-accounts. En ook dat veel mensen, hoewel ze weten ... Lees verder en zorg ervoor dat uw persoonlijke website in orde is Uw eigen website maken: uw carrière zal u later bedankenEen persoonlijke website is waarschijnlijk een van de grootste aspecten van uw online aanwezigheid. Natuurlijk zijn andere gebieden zoals sociale netwerken en blogs belangrijk, maar uw website is als een thuisbasis - een ... Lees verder .

Overweeg deze analogie om het moderne cv samen te vatten. Uw cv is uw startpagina en elke versnapering aan informatie is een link naar andere aspecten van uw leven. In het verleden konden werkgevers alleen afgaan op wat u op het stuk papier had opgenomen en het interview, tegenwoordig kunnen ze alles en nog wat ter controle ophalen.

Dat gezegd hebbende, maak bij het maken van uw cv niet alleen uw cv.

Welke andere cv-tips heb je voor andere lezers die een modern cv willen maken? Bent u van mening dat het doel van het cv is veranderd?

Afbeeldingscredits: Hugo Chisholm, Zachary Korb, Joe Thorn, Jan Krutisch